Mich treibt das Thema „Wirksamkeit 4.0“: die Transformation der „traditionellen“ Softskills auf die Anforderungen fürs persönliche Wirken im digitalen Kontext – Virtualität, Distanz, Agilität - quasi eine Art Softskill-Brücke zwischen bewährter Tradition und aktueller Moderne. Seminarschwerpunkte der letzten Vergangenheit waren:
- Anpassen der individuellen Wirkelemente für erfolgreiches Präsentieren online
- Zusammenarbeit über Distanz zwischen Individuen und Teams
- die 4 T’s der Videokonferenz – Technik, Tipps, Trick und Training
- digitale Etikette für Gruppen und Unternehmen
- pragmatische Erklärvideos per Legetechnik
- systematisches und strukturiertes Feedback
- Führen über Distanz und in agilen Umfeldern